Descrição
Apostila Concurso Monitor de Ônibus Maracajá SC 2025
- Informações Concurso da Prefeitura de Maracajá SC 2025
- Vagas: 48 + CR Inscrições Até: 02/01/2025 Data da Prova: 12/01/2025
- Salários de Até: R$ 5.703,40 Taxa de Inscrição: R$ 90,00 A R$ 120,00
- Banca Organizadora: UNESC
Realize seu Sonho e Mude seu Futuro com a Nossa Ajuda!
Sabemos que passar em um concurso exige dedicação e muito estudo, e é exatamente por isso que estamos aqui! Com anos de experiência no mercado, nossa missão é ajudá-lo a se preparar da melhor maneira possível. Nossas apostilas são elaboradas completamente de acordo com o edital de cada concurso e, além disso, são atualizadas regularmente.
Além disso, incluímos provas anteriores relacionadas ao cargo, já com gabarito, o que facilita a prática e a familiarização com o estilo das questões. Para complementar, você também receberá brindes exclusivos.
Detalhes Concurso da Prefeitura de Maracajá SC 2025
O concurso público, organizado pela banca da UNESC, representa uma excelente oportunidade para candidatos de diferentes perfis, uma vez que disponibiliza um total de 48 vagas além de formação de Cadastro Reserva distribuídas entre o Ensino Fundamental, Ensino Médio e Ensino Superior. Além disso, as remunerações oferecidas são altamente competitivas, podendo atingir valores atrativos de até R$ 5.703,40. Ademais, por abranger diversas áreas, o certame amplia ainda mais as possibilidades para candidatos com formações variadas.
Método Domina Concursos
Conteúdo Programático
Conhecimentos Básicos
(Conforme solicitado pelo Edital 2025)
Língua Portuguesa: Compreensão e interpretação de textos. Significação de Palavras. Divisão silábica. Ortografia oficial, incluindo as alterações promovidas pelo Novo Acordo Ortográfico. Acentuação gráfica, incluindo as alterações promovidas pelo Novo Acordo Ortográfico. Concordância nominal e verbal. Empregos dos sinais de pontuação. Conjugação de verbos usuais. Antônimos e Sinônimos. Classes Gramaticais. Elementos Estruturais da Palavra. Processo de Formação de Palavras. Uso de Mau e Mal. Uso de Mas e Mais.
Higiene, Segurança e Ética no Trabalho: Importância da Higiene: Destaque como a higiene contribui para a saúde dos trabalhadores e a prevenção de doenças. Práticas de Higiene Pessoal: Uso de EPIs (Equipamentos de Proteção Individual), lavagem das mãos, cuidados com uniformes e alimentação saudável. Limpeza e Manutenção do Ambiente: Procedimentos para assegurar a limpeza das instalações, equipamentos e ferramentas. Gestão de Resíduos: Importância da separação e destinação correta dos resíduos gerados no ambiente de trabalho. Normas Regulamentadoras (NRs): Abordar as principais NRs do Ministério do Trabalho, como a NR 6 (EPI), NR 9 (PPRA) e NR 17 (Ergonomia). Identificação de Riscos: Métodos para identificar riscos no ambiente de trabalho, como análise de riscos e auditorias. Prevenção de Acidentes: Estratégias para evitar acidentes, como treinamentos de segurança e inspeções regulares. Plano de Emergência: Importância de ter um plano de emergência e saber como agir em casos de incêndio, acidentes ou outras situações de risco. Conceito de Ética: O que é ética profissional e sua importância nas relações de trabalho. Responsabilidade Profissional: Compromisso com a qualidade do trabalho, prazos e respeito aos colegas. Confidencialidade e Privacidade: Importância de respeitar informações sensíveis da empresa e dos clientes. Combate à Corrupção e Assédio: Diretrizes para evitar comportamentos corruptos e assédio moral ou sexual no ambiente de trabalho.
Conhecimentos Específicos
(Conforme solicitado pelo Edital 2025)
Relações interpessoais. Postura e atendimento ao público. Noções Básicas de Relações Humanas no Trabalho. Legislação pertinente à criança e ao adolescente. Noções das características de desenvolvimento psicossocial da criança e do adolescente. Noções de Segurança no Ambiente Escolar. Noções de primeiros socorros. Doenças comuns no cotidiano escolar. Combate e prevenção a incêndio. Conhecimento básico sobre diagnóstico e prevenção ao uso de drogas. Adolescência: Caracterização da adolescência; Aspectos físicos e psicossociais. Disciplina Escolar: Conceitos e possibilidades. Trabalho em equipe: Níveis de interação. Código de Ética do Servidor Público (Decreto 1171/94). O atual sistema educacional brasileiro. Contexto social e escola. Diversidade cultural, gênero, preconceito, violência e Mídia nas relações escolares. Leis: 10741 (Estatuto do Idoso). 8069/90 (ECA). 11340 (Lei Maria da Penha). 8742/93 (LOAS). Lei nº 9.394/96 (LDB).
Apostila Concurso Monitor de Ônibus Prefeitura Maracajá SC 2025